Władze spółki

Paweł Orlof
Prezes Zarządu
Dyrektor Generalny

Jest absolwentem Wydziału Nauk Przyrodniczych Uniwersytetu Wrocławskiego oraz Krajowej Szkoły Administracji Publicznej w Warszawie. Karierę zawodową rozpoczął w roku 1995 w Ministerstwie Przemysłu i Handlu.

Pod koniec lat 90. został prezesem Zarządu koncernu enviaM Polska Sp. z o.o., przygotowując i aktualizując strategię rozwoju koncernu w Polsce.
W latach 2004 – 2013 pełnił funkcję prezesa Zarządu Elektrociepłowni Będzin notowanej na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Od 2013 roku do połowy 2016 jako  członek Zarządu ds. Korporacyjnych Grupy ENEA  sprawował nadzór właścicielski nad wszystkimi spółkami tej Grupy.

Od lutego 2017 był Prezesem Zarządu Veolii Energii Poznań.

Joanna Orłowska
Wiceprezes Zarządu
Dyrektor Finansowy

Od listopada 2014 roku sprawuje funkcję Członka Zarządu odpowiedzialnego za politykę finansową i bezpieczeństwo finansowe Spółki.

W grupie Veolia (wcześniej Dalkia) od 2007 roku. Przed objęciem obecnego stanowiska była Zastępcą Dyrektora Finansowego w Veolii Energia Polska. Wcześniej rozwijała swoją karierę w firmach audytorskich.

Absolwentka wydziału Finanse i Bankowość, Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie ze specjalizacją „Rachunkowość Finansowa”, „Prawo handlowe” oraz „Zarządzanie Zasobami Ludzkimi”. Jest biegłym rewidentem i członkiem ACCA. Ukończyła studium podyplomowe Akademii Psychologii Przywództwa, uczestniczyła w międzynarodowych programach rozwojowych kadry menedżerskiej grupy Veolia.

Aneta Przybysz
Członek Zarządu
Dyrektor HR

Karierę zawodową rozpoczęła w 1996 roku w Polskich Liniach Lotniczych LOT S.A. Od 2011 roku pełniła tam funkcję Dyrektora Biura Zarządzania Zasobami Ludzkimi, odpowiadając za budowanie strategii i realizację polityki personalnej w tym m.in. systemy wynagradzania, systemy premiowe, kontroling personalny, szkolenia i rozwój; obszar BHP, komunikację wewnętrzną i współpracę ze związkami zawodowymi.

W lipcu 2015 roku objęła stanowisko Zastępcy Dyrektora Biura Spraw Pracowniczych w PKP Polskich Liniach Kolejowych S.A., gdzie odpowiadała za obszar związany z rekrutacją, rozwojem i motywacją pracowników. W zakresie jej kompetencji była także implementacja m.in. narzędzi HR: modelu kompetencyjnego, systemu oceny rocznej pracowników oraz programu zarządzania talentami.Od 2019 roku pełni funkcję Członka Zarządu i Dyrektora HR Veolia Energia Warszawa, a w 2023 roku została Zastępczynią Dyrektorki HR Grupy Veolia w Polsce oraz Dyrektorem ds. dialogu społecznego.Od kwietnia 2024 r. Aneta Przybysz objęła stanowisko Członka Zarządu, Dyrektora HR Grupy Veolia w Polsce; jest także Członkiem Zarządu Fundacji Veolia.